2025年6月23日 点击人次： 182 作者：谢晶沁
为进一步推动 2025 届毕业生就业工作，5月20日下午，江西生物科技职业学院在知行楼三楼会议室召开2025届毕业生就业监测核查工作部署会，院党委委员、副院长宋君华出席会议并讲话，各系主任、党支部书记、就业干事及就业办全体工作人员参会，会议由就业办负责人主持。
会上，就业办负责人总结了近期教育厅就业数据核查反馈情况，重点分析了我院当前毕业生去向落实率现状，要求相关专业直面问题、精准施策。针对核查中发现的薄弱环节，会议明确提出建立“班级自查、系部互查、学院抽查”三级联动机制，严守数据真实底线，严禁任何形式的数据造假，并强调就业统计信息仅用于工作改进，不得对外公开。
宋君华副院长在讲话中指出，就业工作是检验学院人才培养质量的核心指标，必须以高度的政治责任感推进落实。他提出三项要求：一是提高政治站位，将就业核查作为重大政治任务，压实责任到岗到人；二是坚持实事求是，通过自查与交叉核查相结合的方式，确保数据经得起检验，坚决杜绝“四不准三不得”违规行为；三是严守工作纪律，落实“有就业意向的困难家庭毕业生100%就业”底线目标，持续提升就业服务规范化、科学化水平。
会议强调，暑期期间各系部要持续开展“访企拓岗”专项行动，聚焦企业需求优化专业设置，强化就业指导与服务效能，切实减少毕业生往返校次数。全院上下需形成合力，以规范化、科学化的工作体系推动毕业生高质量充分就业，为学院人才培养质量提升奠定坚实基础。
